埼玉県で保健師に転職する方法。県職員・さいたま市職員の採用試験と給料相場を解説
「埼玉県で保健師として働きたいけれど、県職員とさいたま市職員でどちらを受ければいいのかわからない」「申込期間や試験日はいつ？」——埼玉県はさいたま市という政令指定都市を抱えるため、公務員保健師の場合は採用の枠組みが「埼玉県職員」と「さいたま市職員」に分かれているのが特徴です。この記事では、埼玉県で保健師として働く際の選択肢、直近の採用試験の要項、給料相場を一次情報とあわせて整理して解説します。
埼玉県で保健師として働く3つの選択肢
埼玉県内で保健師資格を活かして働く場合、主に次の3つの就業先があります。
- 埼玉県職員(保健所等): 県内の保健所や本庁で、健康相談・保健指導、市町村保健事業の支援業務などを担当。草加保健所・狭山保健所・熊谷保健所・春日部保健所など、県内の複数の保健所への配属がある
- さいたま市職員: さいたま市が政令指定都市として独自に採用試験を実施し、市内の保健所・保健センターで母子保健・地域保健・健康づくり事業などを担当
- その他市町村・企業・学校等の保健師: さいたま市以外の市町村職員として、または産業保健師・学校保健師として勤務する
同じ「埼玉県内で働く保健師」でも、県職員とさいたま市職員は採用試験の実施主体が異なる別の枠組みです。まずはこの違いを押さえておきましょう。
埼玉県職員の保健師採用試験
埼玉県人事委員会事務局によると、保健師は薬剤師・獣医師・管理栄養士とあわせて「免許資格職試験」の一区分として実施されています。令和8年度試験の概要は次のとおりです。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 試験区分 | 免許資格職試験(保健師) |
| 受験案内の公開 | 2026(令和8)年2月20日(金曜日)予定 |
| 採用候補者名簿の有効期間 | 1年→2年に延長(令和8年度からの変更点) |
| 経験者試験の受験資格 | 民間企業等での職務経験年数・雇用形態などの要件を撤廃(非正規職員・公務員も受験可能に) |
| 問い合わせ先(勤務内容) | 埼玉県保健医療部保健医療政策課(048-830-3519) |
| 問い合わせ先(試験申込) | 埼玉県人事委員会事務局(048-822-8181) |
令和8年度は保健師を含む免許資格職試験について、採用候補者名簿の有効期間が1年から2年に延長されるなど制度変更があった年度です。募集要項・申込期間の詳細は受験案内(例年2月頃公開)で必ず確認してください。
さいたま市職員の保健師採用試験
さいたま市は埼玉県とは別に、政令指定都市として独自の採用試験を実施しています。令和8年度「夏試験(免許資格職)」の概要は次のとおりです。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 受験案内の公開 | 令和8年4月16日(木曜日)から |
| 申込受付期間 | 令和8年4月20日(月曜日)から5月11日(月曜日)まで |
| 第1次試験 | 令和8年6月5日(金曜日)から6月21日(日曜日)まで |
| 最終合格発表 | 令和8年8月20日(木曜日) |
| 採用予定日 | 令和9年4月1日(一部区分は令和8年10月1日採用もあり) |
さいたま市の第1次試験は6月5日〜21日の期間内で実施され、申込受付は4月20日〜5月11日です。埼玉県職員試験とは申込期間・試験日程が別に設定されているため、両方の受験を検討する場合は日程が重ならないか事前に確認しておく必要があります。
企業・学校等の保健師という選択肢
公務員試験を経ずに埼玉県内で保健師として働く道として、企業の医務室・健康管理室での産業保健師や、私立大学の保健センター、私立学校の保健教諭といった求人もあります。さいたま市を中心に県南部にオフィス・工場が多く立地しているため、企業内保健師の求人も一定数見られます。保健師の仕事内容や適性については資格を取って看護師から人気の高い保健師になるための転職でも解説しています。
給料相場
厚生労働省 職業情報提供サイト「job tag」に掲載された令和7年賃金構造基本統計調査によると、保健師全体(全国)の平均年収は551万4,000円(平均年齢42.4歳)です。有効求人倍率は1.02倍(令和6年度、ハローワーク求人統計データ)となっています。
埼玉県職員・さいたま市職員の保健師の給与は、地方公務員の給料表(医療職給料表等)に基づいて決定され、地域手当が加算されます。実際の初任給・年収額は年度・職務経験年数・勤務先の自治体によって変動するため、応募時には各採用試験要項に記載の給与条件を必ず確認してください。
保健師全体の仕事内容・キャリアパスについては資格を取って看護師から人気の高い保健師になるための転職、看護職全体の求人動向は看護師の有効求人倍率は2.51倍。データで読み解く「今が売り手市場」の理由もあわせてご覧ください。他の都府県での保健師転職を検討している方は東京都で保健師に転職する方法、神奈川県で保健師に転職する方法、愛知県で保健師に転職する方法も参考になります。
転職のメリット・デメリット
メリット
- 埼玉県職員・さいたま市職員いずれも公務員として給与の安定性・退職金制度がある
- さいたま市という政令指定都市があり、都市部での求人選択肢が比較的多い
- 埼玉県は首都圏有数の人口を抱える都市圏であり、企業・学校保健師など民間の選択肢も探しやすい
- 令和8年度から経験者試験の受験資格が緩和され、非正規職員や公務員も受験しやすくなった
デメリット
- 県職員とさいたま市職員で募集要項・試験日程が別々に設定されており、志望先ごとに個別の準備が必要
- さいたま市以外の市町村を志望する場合、各市町村ごとに募集の有無・日程を確認する必要がある
- 県内保健所は複数箇所に分散しており、配属先によっては通勤距離が長くなる可能性がある
転職で押さえておきたいポイント
希望する勤務先で試験区分を選ぶ
県内の保健所等での勤務でよいなら埼玉県職員試験、さいたま市での勤務を希望するならさいたま市職員試験、というように、希望する勤務先に応じてどの試験に申し込むべきかをまず整理しましょう。
申込期間・試験日程を早めに確認する
さいたま市職員試験(夏試験)は例年4月中旬に受験案内が公開され、4月下旬〜5月中旬に申込受付、6月に第1次試験が実施される傾向があります。埼玉県職員試験の受験案内も例年2月頃に公開されるため、志望先の公式ページを定期的に確認することをおすすめします。
公務員以外の選択肢もあわせて比較する
公務員試験のタイミングが合わない場合や、企業・学校保健師の働き方に関心がある場合は、看護師転職サイトに登録して求人を紹介してもらう方法もあります。試験勉強と並行して民間求人の情報収集を進めておくと、転職活動全体の選択肢を広げやすくなります。
この記事の主な情報源
- 埼玉県「採用試験・選考情報」ページ(免許資格職試験の受験案内公開予定日を掲載)
- 埼玉県「令和8年度はここが変わる！埼玉県職員採用試験」(採用候補者名簿の有効期間延長、経験者試験の受験資格緩和を掲載)
- 埼玉県「県保健師の採用」ページ(配属先の保健所例、キャリアパスの考え方を掲載)
- さいたま市「令和8年度職員採用試験(選考)の募集職種・日程等について」
- 厚生労働省 職業情報提供サイト「job tag」保健師(令和7年賃金構造基本統計調査、令和6年度有効求人倍率)
制度・募集要項・試験日程は年度により変更されるため、最新の情報は埼玉県・さいたま市の公式採用ページで必ずご確認ください。
よくある質問
Q. 埼玉県職員の保健師とさいたま市職員の保健師は何が違いますか？
採用試験の実施主体が異なります。埼玉県職員は埼玉県が採用し、県内の保健所等への配属が中心です。さいたま市は政令指定都市として独自に採用試験を実施し、市内の保健所・保健センター等に配属されます。申込期間・試験日程も別々に設定されているため、両方を検討する場合は日程の重複に注意が必要です。
Q. 埼玉県で保健師として働く場合、必ず公務員試験を受ける必要がありますか？
いいえ、公務員以外にも企業の産業保健師、私立学校・私立大学の保健センター勤務など民間の求人もあります。公務員試験の日程が合わない場合や民間での働き方に関心がある場合は、看護師転職サイトなどを通じて求人を探す方法もあります。
Q. 埼玉県職員の保健師採用試験は令和8年度からどう変わりましたか？
採用候補者名簿の有効期間が1年から2年に延長されました。また経験者試験について、これまで受験資格としていた民間企業等での職務経験年数・雇用形態などの要件が撤廃され、非正規職員や公務員も受験しやすくなっています。
まとめ
埼玉県で保健師として働くには、埼玉県職員(保健所等中心)、さいたま市(政令指定都市)職員、企業・学校等の保健師という3つの主な選択肢があります。公務員を目指す場合は、希望する勤務先に応じて県職員試験・さいたま市職員試験のどちらに申し込むべきかをまず整理し、申込期間・試験日程を早めに確認することが重要です。令和8年度は採用候補者名簿の有効期間延長や経験者試験の受験資格緩和といった制度変更もあったため、最新の受験案内もあわせてチェックしましょう。公務員試験のタイミングが合わない場合は、看護師転職サイトを使って企業・学校保健師の求人もあわせて比較検討してみることをおすすめします。