兵庫県で助産師に転職する方法。周産期母子医療センター12施設体制と兵庫県立病院・神戸市民病院機構の採用選考
「兵庫県で助産師として転職したいけれど、県立病院・市民病院・大学病院で採用の仕組みがどう違うのか分からない」「神戸と姫路、阪神地域では求人事情が違うの?」——兵庫県は神戸大都市圏から但馬・淡路といった地方部までを含み、周産期医療を担う医療機関が複数の医療圏域に分散しているのが特徴です。この記事では、兵庫県で助産師として働く際の主な選択肢、兵庫県職員[看護師等]採用候補者選考試験や神戸市民病院機構の採用の仕組み、給料相場を一次情報とあわせて解説します。
兵庫県で助産師として働く主な選択肢
兵庫県内で助産師資格を活かして働く場合、主に次のような就業先があります。
- 兵庫県立病院(県立10病院): 尼崎総合医療センター・こども病院など、総合周産期母子医療センターを含む病院がある
- 神戸市民病院機構(中央市民病院など): 神戸市が設立した地方独立行政法人が運営する市民病院グループ
- 神戸大学医学部附属病院・兵庫医科大学病院などの大学病院: 高度医療・教育機能を併せ持つ大学病院の産科病棟
- 総合周産期母子医療センター・地域周産期母子医療センター: 母体・胎児集中治療管理室(MFICU)やNICUを備え、高度な周産期医療を提供する医療機関(後述のとおり県内に12施設)
- 一般病院・クリニックの産科病棟: 正常分娩を中心に扱う病院・産婦人科クリニック
- 助産院: 助産師が開業し、正常分娩の介助や母乳育児支援、産前産後ケアを行う
- 市町の母子保健分野: 神戸市・姫路市などの母子保健事業で保健指導を行うケース
ハイリスク分娩に携わりたいのか、正常分娩を中心とした地域のお産に関わりたいのかなど、自分が助産師としてどのような経験を積みたいかを整理したうえで、就業先の種類と勤務エリアを絞り込むとよいでしょう。
兵庫県職員[看護師等]採用候補者選考試験の仕組み
兵庫県立病院で働く助産師・看護師は、病院局が実施する兵庫県職員[看護師等]採用候補者選考試験で採用されます。兵庫県病院局が公表している情報によると、令和8年度実施の選考試験は次のような内容でした。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象免許 | 看護師免許または助産師免許を取得している者、または取得見込みの者 |
| 年齢要件 | 昭和42年4月2日以降に生まれた者(令和9年4月1日現在で60歳未満) |
| 配属先 | 兵庫県立病院(10病院) |
| 第2回の採用予定人員 | 30名 |
| 第2回の申込期間 | 令和8年6月3日〜6月17日正午(インターネット申込のみ) |
| 第2回の試験日 | 令和8年7月4日(神戸会場・姫路会場) |
| 第3回の試験日 | 令和8年10月10日(申込8月26日〜9月9日) |
第2回・第3回のように複数回にわたって実施されますが、「充足状況によっては第3回以降の試験を見送る可能性があります」とされており、令和8年度は第3回の実施を見送る決定がなされています。年度途中でも複数回の受験機会がある一方で、募集回・日程は年度によって変わるため、最新の情報は兵庫県病院局(病院局管理課)の看護師・助産師募集ポータルページで必ず確認してください。
兵庫県立10病院には、尼崎総合医療センター・西宮総合医療センター・加古川医療センター・はりま姫路総合医療センター・丹波医療センター・淡路医療センター・こども病院などが含まれます。助産師として分娩や周産期医療に携わりたい場合は、産科病棟や周産期部門を持つ病院に配属されるかどうかを、応募前に病院局へ確認しておくとよいでしょう。
神戸市民病院機構という選択肢
神戸市内では、地方独立行政法人神戸市民病院機構が中央市民病院・西市民病院・西神戸医療センター・神戸アイセンター病院を運営しており、看護職員募集サイト(kobe-kango.jp)を通じて採用を行っています。制度・待遇として二交代・三次救急対応・寮/住宅補助・資格取得支援・院内保育所などが挙げられています。助産師の配属先・募集人数は年度や病院によって異なるため、具体的な募集要項は同機構の公式サイトで確認してください。
このほか、神戸大学医学部附属病院(神戸市)、兵庫医科大学病院(西宮市)、姫路赤十字病院(姫路市)なども周産期医療を担う医療機関として知られ、それぞれ独自に看護職員採用を行っています。
周産期母子医療センターは県内12施設体制
兵庫県の公表資料(令和8年7月1日現在)によると、県内には周産期母子医療センターが12施設(総合周産期母子医療センター5施設・地域周産期母子医療センター7施設)、地域周産期病院17施設が指定されています。指定施設は神戸・阪神・播磨姫路・但馬・淡路といった複数の周産期医療圏域に分散しています。
総合周産期母子医療センターは、母体・胎児集中治療管理室(MFICU)を含む産科病棟と新生児集中治療管理室(NICU)を備え、24時間体制で母体・新生児搬送を受け入れる医療機関です。地域周産期母子医療センターは産科・新生児科を備えて比較的高度な周産期医療を常時提供します。
このうち兵庫県立こども病院(神戸市)は平成12年に総合周産期母子医療センターの指定を受け、県の周産期医療の中核を担う紹介型のハイリスク母体・胎児医療施設で、産科は22床(うちMFICU6床)、LDR1室・分娩室2室を備えています。兵庫県立尼崎総合医療センター(尼崎市)も総合周産期母子医療センターとして、産科病棟とMFICUを持ち、助産師外来・医師と助産師の交代制外来などを運用し、分娩室5室(うちLDR2室)を備えています。指定施設の具体的な名称・区分の一覧は、兵庫県「周産期母子医療センター及び地域周産期病院一覧」で確認できます。
指定施設が複数の医療圏域に分かれていることは、ハイリスク分娩や新生児医療の経験を積みたい助産師にとって、都市部だけでなく但馬・淡路など地方部でも周産期医療に携わる選択肢があることを意味します。
兵庫県立病院看護師修学資金(返還免除型)
助産師学校・助産師養成所に在学中の場合、兵庫県には**兵庫県立病院看護師修学資金(返還免除型)**があります。兵庫県病院局が公表した2026年度の募集要項によると、対象は保健師助産師看護師法に規定する助産師養成所・大学・看護師養成所等の在学者で、次のような内容です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 貸与月額 | 2027年4月採用者は月額10万円(年額120万円)、2028年4月以降採用者は月額5万円(年額60万円) |
| 募集人数 | 20名程度(予定) |
| 返還免除の条件 | 月額5万円は貸与相当期間と同期間以上、月額10万円は貸与期間の2倍以上、兵庫県立病院に勤務した場合 |
| 申込期間 | 2026年2月13日〜4月9日15時(受信有効) |
すでに助産師資格を持って転職する場合は対象外ですが、これから資格を取得して兵庫県立病院で働きたい方にとっては、学費支援と就職を結び付けられる制度です。制度内容は年度によって変わるため、最新の募集要項を必ず確認してください。
給料相場
厚生労働省 職業情報提供サイト「job tag」に掲載された令和7年賃金構造基本統計調査によると、助産師全体(全国)の平均年収は566万7,000円(平均年齢41.2歳)、月収は38.9万円、賞与は98.8万円です。有効求人倍率は1.25倍(令和7年度、ハローワーク求人統計データ)となっています。
兵庫県立病院や神戸市民病院機構をはじめとする公的病院では、地方公務員または地方独立行政法人の給与規程に基づく給料表が適用され、経験年数や役職に応じて昇給する仕組みが一般的です。ただし、実際の初任給・年収額は年度・職務経験年数・勤務先によって変動するため、応募時には各採用選考要項に記載の給与条件を必ず確認してください。求人サイトの集計データ(参考情報)では兵庫県内の助産師求人を月給26万円台〜44万円程度とする例も見られますが、これは公務員・民間を問わない集計であり、一次情報ではない点にご留意ください。
助産師全体の仕事内容・キャリアパスについては助産師の転職事情を徹底解説!職場の選び方で給与も変わる?、看護職全体の求人動向は看護師の有効求人倍率は2.51倍。データで読み解く「今が売り手市場」の理由、他府県の助産師採用については大阪府で助産師に転職する方法もあわせてご覧ください。
転職のメリット・デメリット
メリット
- 周産期母子医療センター12施設・地域周産期病院17施設が複数の医療圏域に分散しており、都市部から但馬・淡路など地方部まで周産期医療に携わる職場の選択肢がある
- 兵庫県立こども病院のように県の周産期医療の中核を担う専門施設があり、ハイリスク母体・胎児医療の症例を積みたい助産師に適した環境がある
- 兵庫県職員[看護師等]採用候補者選考試験は年度内に複数回実施されるため、新卒採用のタイミングを逃した場合でも受験機会がある
デメリット
- 専門性の高い施設ほどハイリスク症例やオンコール対応が多く、勤務負担が大きくなりやすい
- 兵庫県立病院看護師修学資金は「これから資格を取得する在学者」が対象で、資格を持って転職する人は利用できない
- 兵庫県職員の選考試験は充足状況によって後半の試験回が見送られることがあり、希望する時期に受験できるとは限らない
転職で押さえておきたいポイント
経験を積みたい分野で就業先の種類を選ぶ
ハイリスク分娩や新生児医療の経験を積みたい場合は総合周産期母子医療センターやこども病院、正常分娩中心で地域のお産に携わりたい場合は一般病院・クリニックや助産院、というように、自分が積みたい経験に応じて就業先の種類を絞り込みましょう。
公的病院の選考試験は募集回と日程をこまめに確認する
兵庫県職員[看護師等]採用候補者選考試験は年度内に複数回実施されますが、充足状況によって後半の回が見送られることがあります。神戸市民病院機構など他の公的病院も含め、公式の採用サイトをこまめに確認し、受験機会を逃さないようにしましょう。
勤務エリアと配属先の見通しを事前に確認する
兵庫県立10病院は県内各地に分散しており、産科病棟や周産期部門を持たない専門病院(がんセンター・粒子線医療センターなど)も含まれます。助産師として分娩に携わりたい場合は、応募前に病院局へ配属の見通しを確認しておくと安心です。
公務員以外の選択肢もあわせて比較する
公的病院の選考のタイミングが合わない場合や、クリニック・助産院での働き方に関心がある場合は、看護師転職サイトに登録して求人を紹介してもらう方法もあります。就業先ごとに扱う症例・オンコール体制・給与条件は異なるため、複数の求人を比較しながら検討を進めることをおすすめします。
この記事の主な情報源
- 兵庫県「周産期医療対策」(令和8年7月1日現在の施設数)
- 兵庫県「兵庫県立病院看護師・助産師募集ポータルページ」
- 兵庫県「兵庫県職員［看護師等］採用候補者選考試験（第2回）の実施」
- 兵庫県「2026年度兵庫県立病院看護師修学資金【返還免除型】被貸与者募集」
- 兵庫県立こども病院「総合周産期母子医療センター」「産科」
- 兵庫県立尼崎総合医療センター 看護部「総合周産期母子医療センター」
- 地方独立行政法人 神戸市民病院機構 看護職員募集サイト
- 厚生労働省 職業情報提供サイト「job tag」助産師(令和7年賃金構造基本統計調査、令和7年度有効求人倍率)
制度・募集要項・指定施設数は年度により変更されるため、最新の情報は兵庫県・兵庫県病院局・各医療機関の公式ページで必ずご確認ください。
よくある質問
Q. 兵庫県で助産師として県立病院に転職するにはどうすればよいですか?
兵庫県病院局が実施する兵庫県職員[看護師等]採用候補者選考試験に応募します。看護師免許または助産師免許を持つ人が対象で、年度内に複数回実施されます。ただし充足状況によって後半の試験回が見送られることがあるため、病院局の看護師・助産師募集ポータルページで最新の募集回・日程を確認することが重要です。
Q. 兵庫県の周産期母子医療センターはどのくらいありますか?
兵庫県の公表資料(令和8年7月1日現在)によると、県内には周産期母子医療センターが12施設(総合5施設・地域7施設)、地域周産期病院17施設が指定されています。総合周産期母子医療センターにはMFICU6床を備えた兵庫県立こども病院などが含まれます。
Q. 神戸市内で助産師として働くにはどのような選択肢がありますか?
兵庫県立病院(こども病院など)のほか、地方独立行政法人神戸市民病院機構(中央市民病院・西市民病院・西神戸医療センターなど)、神戸大学医学部附属病院、民間の総合病院・産婦人科クリニック、助産院などがあります。神戸市民病院機構は看護職員募集サイトを通じて採用を行っています。
Q. 兵庫県には助産師を目指す学生向けの修学資金制度はありますか?
兵庫県病院局の兵庫県立病院看護師修学資金(返還免除型)は助産師養成所の在学者も対象です。2027年4月採用者は月額10万円、以降は月額5万円で、兵庫県立病院に一定期間勤務すると返還が免除されます。すでに資格を持って転職する人は対象外です。
まとめ
兵庫県で助産師として働くには、兵庫県立病院(こども病院・尼崎総合医療センターなど)、神戸市民病院機構、大学病院、一般病院・クリニック、助産院など幅広い選択肢があります。周産期母子医療センター12施設・地域周産期病院17施設が神戸・阪神・播磨姫路・但馬・淡路の各医療圏域に分散しているため、都市部だけでなく地方部でも周産期医療に携わることができます。兵庫県立病院は兵庫県職員[看護師等]採用候補者選考試験を年度内に複数回実施していますが、後半の回が見送られることもあるため、公式の募集ポータルをこまめに確認し、公務員以外の選択肢も含めて看護師転職サイトで求人を比較検討することをおすすめします。